P.F.ドラッカー経営論

一九五〇年代 経営者の使命 人口動態で未来を読む プロフェッショナルを活かす 「経済人」を超えて 経営科学の罠 一国繁栄の終焉 一九六〇年代 自由経済の競争力 大企業の使命 R&Dはなぜマネジメントできないか 経営者の真の仕事 小さなアイデアの大きな力 企業が魅力的であるために 意思決定の秘訣 マネジメントの新たな役割 一九七〇年代 日本の経営から学ぶもの 現代組織の新たな枠組み 一九八〇年代 日本の成功の背後にあるもの 起業家経済の到来 イノベーションの機会 人事の秘訣:守るべき五つの手順 情報が組織を変える マネジメント:未来への課題 会社はNPOに学ぶ 一九九〇年代 製造業復権のコンセプト 年金基金革命を考察する 知識労働とサービス労働の生産性 多元化する社会 二一世紀のエグゼクティブ(インタビュー) 企業永続の理論 エグゼクティブが必要とする情報 「すでに起こった未来」への準備 自己探求の時代 二〇〇〇年代 アウトソーシングの陥穽 明日への指針(インタビュー) プロフェッショナル・マネジャーの行動原理 補遺 アメリカ社会のダイナミズム(討論会)

著者

Drucker, Peter Ferdinand, 1909-2005、Diamondハーバードビジネスレビュー編集部

出版社

ダイヤモンド社

発売日

2006年9月発売

価格

8,000円（税込・書誌情報提供：openBD）

ISBN

9784478307021

発売済み